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Les salaris veulent plus d'actions pour l'environnement et le climat dans les entreprises 
Les salaris veulent plus d'actions pour l'environnement dans les entreprisesLes salaris veulent plus d'actions pour l'environnement dans les entreprises
Les salaris veulent plus d'actions pour l'environnement dans les entreprises. Pour les salaris les entreprises doivent mener plus d'actions pour lutter contre le rchauffement cl

Selon les salaris Europen, les entreprises doivent mener davantage d'actions pour lutter contre le rchauffement climatique et la protection de l'environnement. En 2006, les entreprises allemandes ont dgag prs de 470 millions de tonnes de CO2, suivi par les entreprises britanniques, avec 245 millions de tonnes, et enfin les entreprises franaises, avec 118 millions de tonnes.

 

Malgr cela, les entreprises europennes n'ont toujours pas l'air de prendre au srieux le rchauffement climatique ou la protection de l'environnement. C'est ce que rvle une tude mene pour la socit WebEx, diteur de solutions de travail collaborative la demande , ralise auprs de 6000 travailleurs europens.

 


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Les entreprises en font-elles assez ? En Grande-Bretagne, 50% des employs estiment que leur entreprise n'agit pas assez pour rduire les missions de carbone, une conviction partage par 33% des employs allemands. Et, en France, ils sont 46% trouver que leur entreprise ne prend aucune mesure en faveur de l'environnement.

 

En dpit de cela, 90% des employs franais interrogs et dont l'entreprise est implique dans la protection de l'environnement, dclarent ces actions importantes. 62% des salaris britanniques estiment que les initiatives environnementales dans les entreprises sont importantes, ainsi que 70% des salaris allemands, et en particulier concernant les voyages d'affaires.

 

Tmoignant d'un certain intrt pour le rchauffement climatique, 63% des salaris britanniques sont disposs changer leurs habitudes de travail afin de participer la protection de l'environnement. Un employ sur dix serait mme prt verser de l'argent de sa poche afin d'aider son entreprise devenir plus responsable sur le plan environnemental.

 

En France, 93% de salaris se disent galement disposs changer pour contribuer au respect de l'environnement. 13% renonceraient mme une petite partie de leur salaire pour aider leur entreprise tre plus cologique. En Allemagne, 67% des employs ont chang de comportement vis vis des voyages d'affaires, ou sont sur le point de le faire, afin de rduire leur impact ngatif sur l'environnement.

 

Les employs ont galement t interrogs sur les technologies et leur utilisation en faveur de l'environnement. Au Royaume-Uni, 12% dclarent avoir essay les web-confrences, mais seulement 6% l'utilisent rgulirement pour viter les dplacements et voyages d'affaires. En Allemagne, 28% des salaris souhaiteraient utiliser des alternatives technologiques aux voyages d'affaires, comme la web-confrence. Enfin, 73% des travailleurs franais pensent que le travail domicile ou tltravail pourrait contribuer rduire la pollution lis aux dplacements domicile / travail, et 53% que la web-confrence serait un atout essentiel.

 

Mme si le 30 octobre marque le premier anniversaire de la Stern Review ("l'tude Stern" mene par le Ministre de l'conomie Anglais, au sujet de l'impact du rchauffement climatique sur l'conomie), il semble que les entreprises ne prennent pas encore suffisamment conscience des changements climatiques. Les technologies, aujourd'hui, fournissent d'normes opportunits aux entreprises afin de contribuer au respect de l'environnement, avec un cot minimal , explique Bert van der Zwan, VP EMEA de WebEx Communication.

 

En remplaant par exemple, certains rendez-vous en face face par des runions en ligne, cela contribuerait non seulement la protection de l'environnement, mais cela permettrait galement d'augmenter la productivit et d'avoir un effet positif sur le rsultat net des entreprises. La gravit des changements climatiques auxquels nous faisons face aujourd'hui n'est plus discuter, entreprises et individus doivent maintenant agir .

 

Pourcentage d'employs disposs changer leurs habitudes de travail pour contribuer au respect de l'environnement

 

Les enqutes ont t ralises d'octobre 2006 avril 2007. En Allemagne, TNS Infratest a interview 2577 employs allemands via tlphone. En Grande-Bretagne, la socit YouGov a ralis l'enqute en ligne au prs de 2182 salaris. En France l'tude a t mene en ligne par OpinionWay auprs de 1105 employs d'entreprises prives.



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