Alès lance la charte de l’éco-fonctionnaire pour l’environnement 18/11/2008 12:14 (Par Jean-Charles BATENBAUM)

Alès lance la charte de l’éco-fonctionnaire pour l’environnement
Alès lance la charte de l’éco-fonctionnaire pour l’environnement. La charte de l’éco-fonctionnaire, qui est accompagnée d’un passeport qui explique les grands principes de la protection de l’environnement, est destinée à mobiliser les agents de la fonction publique autour de gestes simples.

La Communauté d’agglomération du Grand Alès a annoncé le lancement de la charte de l’éco-fonctionnaire. À l’occasion de la Journée des métiers, le mardi 25 novembre 2008, la Communauté d’agglomération du Grand Alès a présenté sa charte de l’éco-fonctionnaire.

 

La Communauté d’agglomération du Grand Alès a demandé à chacun de ses employés qui le souhaitait de signer cette charte de l’éco-fonctionnaire qui les engage en matière de protection de l'environnement.

La charte de l’éco-fonctionnaire, qui est accompagnée d’un passeport qui explique les grands principes de la protection de l’environnement, est destinée à mobiliser les agents de la fonction publique autour de gestes simples.

La charte de l’éco-fonctionnaire d'Alès, accompagnée d’un passeport qui explique les grands principes de la protection de l’environnement, est destinée à mobiliser les agents de la fonction publique autour de gestes simples

Les gestes simples de la charte de l’éco-fonctionnaire sont par exemple ceux de : favoriser les achats éco-responsables en privilégiant les produits qui préservent l’environnement ; réduire ses déchets et organiser leur tri afin de les valoriser au maximum ; maîtriser sa consommation d’énergies et notamment en électricité et en eau ; privilégier les transports en commun ou le covoiturage pour ses déplacements.

Les signataires de la charte de l’éco-fonctionnaire s’engagent ainsi personnellement à participer à la réduction de l’impact de la collectivité sur l’environnement. Une démarche responsable pour que le développement durable devienne un art de vivre aussi sur son lieu de travail.

Les signataires de la charte de l’éco-fonctionnaire seront accompagnés dans cette transition au travers de formations, notamment sur les caractéristiques des produits et des matériaux pour des choix avisés.

Selon Alès, cette charte s’inscrit dans le cadre de l’Agenda 21 du Grand Alès qui vise, parmi un certain nombre d’objectifs, l’exemplarité de la fonction publique dans le domaine du développement durable.

Le Grand Alès vient d’ailleurs de recevoir deux récompenses nationales dans ce secteur – les Rubans du développement durable et l’Eco-trophée – venues saluer les efforts engagés par la collectivité et l’ensemble de la population depuis une dizaine d’années.